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派遣工自动离职还有薪资吗?

发布日期:2019-06-17 15:02

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我们总是听到公司的老板在说:公司就是我们的第二个家,你们要对这个家都有所付出,然后员工们一阵阵的白眼飘过。其实大家都清楚公司是一个工作的场所,人来人往的谁都不会一干就是一辈子,所以公司方面也知道这么个情况所以就制定了辞职要提前审批,但是如果员工有急事没有提前说辞职这个事情就直接辞职了还有没有薪资了呢?职来已久为你们揭晓。
 

自离还有薪资吗


什么是自动离职?有哪几种情况?

有以下两种情况:第一种自动离职是指劳务派遣工不向劳务公司打招呼,直接从企业离职。派遣工的这种不辞而别的行为是不符合法律规定的,常常会给用人单位造成经济损失。这种情况劳务派遣公司也是要追究该劳动者的责任。用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理,给予除名。按照国家规定,自动离职的劳动者不享受任何待遇。这种情况法律是规定派遣工自离企业不用支付工资

第二种就是如果派遣工提出离职申请,企业不同意或者不审批,如果当事人情况比较紧急,当事人可以提交辞职信之后然后进行辞职,用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续,你可以通过申请劳动仲裁解决;

其实上述案例的劳务派遣工可以与劳务公司沟通,先问清楚如果自离是否有工资发,发多少的工资,一般的企业都有快速辞职的,不过要扣几天工资而已,这个也是要看你公司是如何规定的。不过职来已久小编还是要说一下,离职最好要走正规形式,按照合同办事,避免一切的弊端。